CQP (Post Bac) TMMA

Cette formation spécialisée qui vise à former des professionnels hautement qualifiés en maintenance, réparation et suivi technique des équipements agricoles. Elle couvre les compétences techniques avancées, la maîtrise des technologies modernes, le diagnostic et la résolution de problèmes, ainsi que le respect des normes de sécurité et environnementales. Destiné aux professionnels en activité, aux personnes en reconversion, et aux jeunes en formation, ce certificat ouvre des perspectives de carrière en tant que technicien de maintenance, responsable d’atelier, ou conseiller technique dans le secteur des matériels agricoles.

• Résultats aux examens 2025 : 100 %

Les + de la formation

• Accompagnement individuel

Les objectifs du diplômes

• Obtenir une qualification technique en maintenance des Matériels Agricoles.
• Favoriser l’insertion dans le milieu professionnel grâce aux périodes en entreprise.
• Acquérir et compléter la qualification technique de mécanicien-réparateur de Matériels Agricoles.
• Compléter ses connaissances théoriques.
• Réaliser des manipulations pratiques.

Les conditions d’admission

• Etre titulaire d’un diplôme de niveau 4 Bac Pro Maintenance ou Bac Pro Agroéquipement.
• Justifier d’un niveau 3 (CAP ou BEP en mécanique) avec une expérience significative dans le secteur d’activité.
• Avoir une entreprise d’accueil (contrat de professionnalisation), secteur de la Maintenance des Matériels Agricoles.
• Savoir lire et écrire le Français

Statuts de formation

• Rémunération selon l’âge et le niveau de diplôme
• Statut Salarié en contrat de professionnalisation

Modules généraux

• S1 : Relation client 45H
• S2 : Utilisation des nouvelles technologies de l’information et de la communication 15H
• S3 : Exploitation de l’anglais technique 30H
• S4 : Electronique embarquée 90H
• S5 : Hydraulique 90H
• S6 : Motorisations et Transmissions 90H
• S7 : Climatisation 30H
• S8 : Ferronnerie, Serrurerie industrielle 45H
• S9 : Sécurité, législations et environnement 45H
• Rapport d’activité et projet 30H
• Accompagnement collectif et individuel 15H

Formation & stages

D’une durée d’1 an, la formation se répartit en 15 semaines à la MFR et 32 semaines en entreprise.

La vie résidentielle

L’étudiant peut être hébergé à l’extérieur de l’établissement durant ses semaines de formation.
Liste d’adresses de logements à disposition au secrétariat

Tarifs 2025 :

• Contrat de professionnalisation : À charge de la famille : demi-pensionnaire : 640 €                                                                                                            Pris en charge par l’organisme payeur (OPCO) : demi-pensionnaire : 6 300 €